Le CV est l'outil de travail qui, permet au chercheur d'emploi de valoriser ses compétences et d'attirer l'attention du recruteur. Aussi les deux questions posées pour ce débat sont pertinentes. J'apporterai quelques éléments de réponse parmi ceux déjà fourni par quelques blogueurs de la plateforme.

Quels éléments doivent apparaître sur le CV ?

Le parcours professionnel, me semble le plus important à souligner. En effet, les tâches menées, les responsabilités confiées, mais aussi les résultats obtenus donnent au recruteur, un premier aperçu, si je puis m'exprimer ainsi, quant à la personne qu'ils envisagent de rencontrer. Un CV n'est pas unique, il faut le travailler, c'est à dire l'adapter au contexte.

Photogénique ? Profitez-en pour marquer l'esprit du recuteur. Un sourire c'est toujours plus agréable qu'une triste mine, n'est-ce pas ? Evitez une photo qui ne vous valorise pas. La subjectivité pourrait l'emporter sur l'objectivité du parcours professionnel, à tort. Voir l'article: Une photo sur mon CV ?

Faut-il opter pour des supports originaux?

L'originalité est bienvenue: imaginons le nombre de CV que les recruteurs reçoivent...imaginons encore le fait qu'il n'aient que des CV en noir et blanc...déprimant n'est-ce pas ? Pourquoi ne pas mettre de la gaité et "humaniser" son chemin de vie ? User de son originalité ne veut pas dire en abuser : un CV doit rester lisible et cohérent.

J' espère que ces quelques conseils vous seront profitables ! Bonne continuation à toutes et à tous !